UNIVERSIDAD NACIONAL "SANTIAGO ANTUNEZ DE MAYOLO"
"Una nueva Universidad para el Desarrollo"
ESCUELA DE POSTGRADO
La duración es de cuatro (4) semestres académicos equivalente a 2 años de formación profesional.
El egresado asume un rol de liderazgo activo y desarrolla su rol gerencial, desde un enfoque holístico de la gestión pública anticipándose a los cambios del entorno y propone soluciones innovadoras de acuerdo a la demandas de la sociedad.
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Asignatura |
Nº de |
Pre-Requisitos |
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|---|---|---|---|
| Economía y Finanzas Públicas | 3 | ||
| Reforma del Estado y Modernización de la Gestión Pública | 3 | ||
| Sistema de Planeamiento y presupuesto del Sector Público | 4 | ||
| Metodología de la Investigación Científica | 4 | ||
| Curso Específico Electivo | 2 | ||
| Estadística para el análisis de políticas públicas | 3 | ||
| Sistema Nacional de Recursos Humanos en el sector público | 3 | ||
| Gestión pública por resultados | 3 | ||
| Curso Específico Electivo | 2 | ||
| Tesis I | 5 | Metodología de la investigación Científica | |
| Sistema Nacional de Inversión Pública | 3 | ||
| Sistema Nacional de Contrataciones del Estado | 3 | ||
| Sistema Nacional de Control | 2 | ||
| Curso Específico Electivo | 2 | ||
| Tesis II | 6 | Tesis I | |
| Gestión estratégica del sector público | 3 | ||
| Seminario de Docencia y Redacción de artículos científicos | 2 | ||
| Tesis III | 11 | Tesis II | |
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Total Créditos |
64 |
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Cursos Específicos Electivos |
Creditos |
|---|---|
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Formulación y evaluación de proyectos y programas |
2 |
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Marketing público y comunicación estratégica |
2 |
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Instrumentos para la organización de Entidades Públicas |
2 |
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Habilidades gerenciales en la gestión pública |
2 |
|
Derecho Administrativo y Constitucional |
2 |
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Prevención y solución de conflictos |
2 |
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Técnicas de Negociación en el Sector Público |
2 |
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Liderazgo, Coaching y ética en la gestión publica |
2 |
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Regulación y gestión de servicios públicos. |
2 |
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